Gebäudetechnik
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Personaleinsatz
 
Mit Personaleinsatz wird die Zuordnung der Mitarbeiter auf die Arbeitsplätze

bezeichnet. Personaleinsatz beginnt mit der Einführung neuer Mitarbeiter und endet mit

dem letzten Tag der Anwesenheit der Mitarbeiter im Unternehmen. Vorbedingung für eine

optimale Personalzuordnung sind geeignete Arbeitsbedingungen (z. B. Arbeitszeitgestaltung)

und eindeutige organisatorische Regelungen und Voraussetzungen (z.B. Anforderungsprofile).

Auf diese Weise soll eine bestmögliche Übereinstimmung zwischen den Anforderungen der

Arbeitsplätze und den Fähigkeiten der Mitarbeiter, und damit eine Steigerung der

Leistungsmotivation erreicht werden.